关于转发集团纪委《同科投资集团廉洁预警约谈暂行办法》的通知

各党支部、公司、部门：

    为了进一步加强集团党风廉洁建设和风险防控工作，现将中共同科投资集团纪律检查委员会制定的《同科投资集团廉洁预警约谈暂行办法》转发给你们，请认真学习和贯彻执行。

特此通知

                             中共同科投资集团委员会

                                2014年7月17日

同科投资集团廉洁预警约谈暂行办法

    一、目的和意义

    为了进一步加强集团党风廉洁建设和风险防控工作，做到明确责任、加强监督、警钟长鸣，根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《同科投资集团廉洁自律十不准》的要求，本着“教育警示、预防为主”的原则，采取针对性的廉洁教育，约请集团各公司、部门相关责任人进行廉洁预警谈话，增强相关责任人的廉洁意识，防患于未然。此举对进一步落实 “清清白白做人，干干净净做事”的集团廉洁工作方针，营造出风清气正、清正廉洁的良好从业环境，促进集团事业发展和项目建设具有重要的现实意义。

    二、廉洁预警约谈的对象和方式

    1.约谈对象：集团各公司、部门负责人和相关责任人。

    2.约谈方式：实行常态化、不定期约谈。

    三、廉洁预警约谈的内容

    廉洁预警约谈主要围绕如下内容进行：

    1.检查集团《廉洁自律十不准》《党风廉洁建设责任状》《干部廉洁自律保证书》《员工廉洁自律承诺书》以及上级有关廉洁规定的执行情况。

    2.落实工程项目施工合同和施工图设计、工程质量、工期进度和安全文明施工情况；听取设计、监理人员对工程实施过程中的意见、建议情况。

    3.学习国家法律法规和集团廉洁制度，积极参加集团党风廉洁教育活动情况；是否定期向集团领导和主管部门汇报个人及本公司、部门开展的党风廉洁建设工作情况。

    4.加强本公司、部门干部员工的廉洁教育，杜绝各类违法、违规及违纪事件的发生，认真执行法律法规及集团各项廉洁制度的相关情况。

    5.工作中是否存在弄虚作假、虚实谎报情况。

    6.是否存在利用公款大吃大喝、请客送礼、挥霍浪费情况。

    7.是否利用职务便利占用公物归个人使用或进行营利性活动情况。

    8.是否存在违反集团廉洁规定在其他单位兼职或领取薪酬情况。

    9.是否存在违反集团车辆管理规定擅自驾驶集团公车或公车私用情况。

    10.是否存在利用职权干预集团项目建设工程材料、设备供应、工程分包、劳务分包等经济活动情况；利用职权或职务的影响，在业务管理范围内为配偶、子女、亲属等从事经营活动谋取利益情况。

    11.是否存在接受有关单位和个人的现金、有价证券、卡票或其他实物情况；是否存在利用职权到单位或个人报销应由本人及配偶、子女支付的费用等情况。

    12.是否存在借出差、考察、学习之机利用公款进行旅游、娱乐活动情况；

    13.是否存在接受可能影响公正行使权力的宴请、礼品馈赠或其他服务情况；是否存在参于黄、赌、毒等违反社会公德行为情况。

    14.落实集团重大事项报告制度，自觉接受党组织和职工群众的监督情况。

    15.按时完成党组织交办的党风廉洁建设责任范围内的各种事项的落实情况。

    四、廉洁预警约谈的程序及办法

    1.廉洁预警约谈在集团党委的领导下，由集团纪委、监察审计处组织实施。约谈前，集团党办向被约谈公司、部门相关责任人员下发廉洁预警约谈通知书。

    2.廉洁预警约谈采取个别谈话的方式。

    3.参加约谈的人数不低于2名。

    4.约谈结束后，需按约谈记录的格式及要求做好记录。

    5.约谈结果及时向集团董事长和相关部门通报。

    五、廉洁预警约谈的相关要求

    1.约谈对象接到通知后，要按时参加谈话。如遇特殊原因不能按时接受约谈的，要主动向集团纪委说明原因，另择时间约谈。约谈对象不得顶替。

    2.约谈对象要如实回答约谈人提出的问题，不得隐瞒、夸大或缩小。

    3.约谈人要认真做好廉洁预警约谈准备。事前根据掌握的情况，列好谈话提纲，对工作（工程）中的廉洁建设提出合理化建议，并跟踪督促整改或视情节依纪依法处理。

    4.在约谈过程中，约谈对象要如实向集团纪委、监察审计处反映工作（工程）中存在或发现的不廉洁行为，集团纪委、监察审计处要在第一时间进行调查处理，一经查实，除责成当事人立即整改外，根据情节，依照党纪政纪和作风效能有关规定严肃处理。

附件：

l.廉洁预警约谈通知书

    2.同科投资集团党员干部廉洁自律信息反馈表

3.同科投资集团党员干部廉洁约谈记录表