工作目标

完成时间

完成情况

自评分

1.根据集团党委年度工作意见，制定党支部工作计划，有检查、有落实，按时上报季度工作计划表和完成情况表，半年有小结，年终有总结（计划、总结及时报党办）。（权数 10 %）

2.紧密围绕所在公司（项目部、部门）年度经济责任目标和中心工作开展活动，充分发挥政治保障作用，确保公司（项目部、部门）经济目标和中心工作的完成。（权数 10 %）

3.创建学习型党支部，有学习计划和要求。支部每季度集体学习1次；党员以自学为主，每半年写1篇学习心得。在同科网站和其他媒体刊发稿件不少于3篇。（权数 15%）

4.及时完成党委布置的各项工作，“七一”前组织1次主题教育活动，按时组织开展相关主题活动、上报各类工作材料，及时收缴上交党费。（权数 10 %）

5.围绕集团中心任务，开展“品牌同创”活动，努力争创“六好”党支部；党员立足岗位，积极发挥先锋模范作用，有党员先进事迹在集团网站或其他媒体宣传。（权数 15%）

6.坚持“三会一课”制度，党支部每年召开1次民主生活会，每季度召开1次党员大会，支部每月召开1次支委会，每半年党支部组织1次党课教育活动。（权数 10 %）

7.加强反腐倡廉工作，带领全体党员严格执行集团反腐倡廉的各项规章制度，本支部党员和所在项目部、公司、部门干部员工100%参加集团组织的廉洁教育活动，支部党员100%保持廉洁从业。所属公司签订保廉合同达100%。全年无不正之风发生。（权数 10 %）

8.加强对入党积极分子培养教育，明确责任，做好教育工作，每位入党积极分子都有党员联系人，联系人每季度向党支部汇报1次，支部每半年研究1次发展党员工作，符合入党条件的培养对象及时上报党委。（权数 5 %）

9.密切同职工群众的联系，积极反映和解决职工关心的热点问题，对贫困党员和职工开展帮扶活动，做好本公司（项目部、部门）员工的思想政治工作，全年无违背社会公德和职业道德行为，维护集团的和谐稳定。（权数 5 %）

10.工作有创新与特色。（加分权数10%）

自评总分